学术实力

对于如何了解一个老师的学术实力，可以从几个公开的信息去了解

谷歌学术

我们点击谷歌学术, 输入你要找的导师英文名，找到导师的谷歌学术主页，这里以南开大学的cv大佬程明明作为范例：

• 引用量：一位老师的论文引用次数，可以最直观反应该老师的学术水平。引用量水平在各个专业领域可能不尽相同，按照我对计算机领域的经验
  • 如果引用量能够大于一万，基本上是该领域的业内大佬，闭眼选就好
  • 如果引用量是一千到一万，也是非常优秀的水平，不过这时候要参考老师的年龄，如果年龄很大但引用量只有一千出头，那可能要慎重考虑
  • 如果引用量小于1000，作为老师可能就比较普通，但如果是刚毕业的博士，是可以接受的
  • 以上只是我的个人划分标准，不一定准确，具体情况还是要具体分析。大家接触老师多了自然会有一个自己的判断
• h指数：一个人的h指数是指在一定期间内他发表的论文至少有h篇的被引频次不低于h次。也是可以评判老师的重要指标。
  • 如果h指数大于50，说明是个业内大佬，同样可以无脑冲
  • 如果h指数是10到50之间，属于比较优秀的水准，同上，要参考老师年龄
  • 如果h指数少于10，说明目前此导师学术水准比较一般
  • 同样只是我的个人经验，粗糙划分，还需要大家具体自己实践

ps：不一定所有老师在谷歌学术上有自己的主页，如果没有找到，可以去dblp, Aminer, 百度学术, 必应学术自行搜索，但是数据不一定有谷歌学术全面，仅供参考。

个人主页

一般，我们都能从谷歌学术或者学校网站介绍找到老师的个人主页，找到之后，我们要重点关注以下内容，还是以程明明主页为例。

• 是否是教授，是博导最好，博导能够证明学术实力
• 是否是杰青（超级大BOSS），是否优青（业内大佬），在此推荐下我们学院目前唯一的优青的蔡瑞初教授
• 是否有学术任职，比如期刊的主编，副编辑，是否是 IEEE Fellow（挂名论文很容易过）
• 是否有国家自然科学基金重点项目（很难得），是否有国家自然科学基金项目（有一定学术水平）
• 每年发表A刊的个数（越多越好，分领域）
• 是否有很多横向项目（和企业合作，可能让你打工）
• 是否有行政职务（谨慎有行政职务的老师）
• 是否和海外有connection，比如以前在海外有过访学，和海外有着合作（想出去读博可以帮忙推荐）